#비전수립 #조직몰입
조직 가치 및 비전 수립 워크숍
우리 기업만의 가치와 비전을 수립 또는 내재화하고 개인의 비전과 연계함으로써 함께 성장할 수 있는 방향 설
교육시간
4~8시간 (시간 조정 가능)
◎ 조직의 가치와 비전에 대한 기본 이해가 필요한 신입 사원
◎ 비전 내재화를 통해 소속감과 구성원들의 유대감을 높이고자 하는 기업
◎ 회사가 성장하는 과정에서 조직이 나아갈 방향성을 정립하고자 하는 기업
◎ 조직의 가치와 비전은 수립되었지만 이에 대한 구성원의 이해가 낮은 기업
◎ 가치와 비전 내재화를 통해 조직 목표에 대한 구성원의 인식 제고
◎ 우리 회사가 지향하는 비전과 가치를 인식하고 개인의 비전과 연계
◎ 가치와 비전의 공유를 통한 구성원 간 협력 증진 및 조직 전체 통일성 강화
◎ 명확한 가치와 비전 정립에 따라 조직이 변화하는 환경에 능동적으로 대응
교육 프로세스
STEP 1
마음 열기
- 그라운드 룰 선정
STEP 2
회사 파악하기
- 히스토리 그래프 작성
-강점 발견하기
STEP 3
회사의 가치 찾기
- 나의 가치 발견
- 조별 가치 공유
- 회사 가치 및 의미 부여
STEP 4
비전 내재화
- 비전의 중요성 인식
- 장애 요소 확인
- 해결 방법 구상
STEP 5
마무리
- 갤러리 워크를 통한 발자취 공유
STEP 6
교육 후기
S기업 팀별 교육
"팀원들에게 조직 비전에 대해 공유할 때, 매번 리더인 제가 가볍게 내용 전달만 해왔습니다. 이번에 함께 교육을 들음으로써 각각의 가치에 대한 다양한 생각을 들을 수 있었고 이를 토대로 팀의 비전을 다 같이 설정할 수 있어 결속력을 강화하는 데 큰 도움이 되었습니다."
B기업 전 직원 교육
"회사의 가치 뿐만 아니라 나의 가치도 함께 찾아보는 활동을 하면서 회사와 부합하는 부분을 발견할 수 있었고, 일의 방향성에 대해 다시금 인식할 수 있었습니다. 회사의 비전을 기반으로 하여 나만의 비전을 세워볼 수 있어 앞으로 나아갈 동력을 얻게 되었습니다."
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